新希望醫(yī)療攜手中旭教育開展內(nèi)訓(xùn) | 2022年中秋放假通知
2022-09-09
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導(dǎo)語
一個企業(yè)的長遠發(fā)展,擁有強大的核心競爭力,從本質(zhì)上來說,是人才的發(fā)展。管理者是企業(yè)發(fā)展壯大的重要力量。要使這些“主力軍”迅速轉(zhuǎn)換角色,盡快成長為企業(yè)發(fā)展的中堅力量,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)就顯得非常重要。
本次企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的目標就在于使得管理者對工作方法、工作態(tài)度以及工作的價值觀得到改善和提高,從而發(fā)揮出最大的潛力提高個人能力和組織管理制度,推動公司不斷進步,實現(xiàn)管理者的雙重發(fā)展。
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)回顧
2022年9月9日上午,新希望醫(yī)療攜手中旭教育開展《新增長飛輪》內(nèi)訓(xùn)會議圓滿舉行。此次內(nèi)訓(xùn)邀請中旭教育黃海波老師等人親臨現(xiàn)場,給新希望醫(yī)療管理層授課《新增長飛輪》的主題分享。大家懷著期待的心情,精神飽滿的坐入培訓(xùn)會場,聚精會神地聆聽、學(xué)習(xí)經(jīng)驗,通過現(xiàn)場分析企業(yè)管理現(xiàn)狀,梳理問題,對如何打造企業(yè)核心文化等方式進行解答。
會議上,黃老師依托新希望醫(yī)療現(xiàn)階段內(nèi)部實際情況,以“團隊精神,客戶價值,勇于負責(zé),開闊創(chuàng)新”四大核心點展開剖析,綜合運用知識講授、案例分析、現(xiàn)場問答等多種形式,讓大家學(xué)會成為一個優(yōu)秀的管理者。黃老師以幽默靈巧的授課風(fēng)格為大家奉獻了一場精彩生動的培訓(xùn),印象深刻。
悉知,此次開展內(nèi)訓(xùn)目的是為了新希望醫(yī)療更好的發(fā)展。從之初的經(jīng)銷商開始轉(zhuǎn)變成廠家身份,更多的機遇賦能與轉(zhuǎn)型的新起點、新轉(zhuǎn)變,乃至中長期發(fā)展戰(zhàn)略的執(zhí)行落地的重要決策,迎接新的挑戰(zhàn),旨在與管理團隊一起打造企業(yè)核心文化,聚集一群志同道合、有共同理想、共同利益的奮斗者,不忘初心方得始終。通過此次內(nèi)訓(xùn)使全體管理層人員更加明確自身的責(zé)任、使命、價值觀,提升綜合素質(zhì),幫助經(jīng)營管理工作更高效執(zhí)行,不斷培養(yǎng)人才,完善系統(tǒng),打造一支上得去、頂?shù)米?、?zhàn)得勝的管理隊伍。(內(nèi)訓(xùn)會議完)
喜迎中秋 心系員工
金秋送爽,丹桂飄香。在中秋佳節(jié)即將來臨之際,為感謝全體員工一直以來為公司發(fā)展付出的辛勤努力,心系員工發(fā)放了中秋福利,讓員工深切感受到了企業(yè)大家庭的關(guān)懷和溫暖。
中秋福利陸續(xù)發(fā)放到每個員工手中,每一位臉上都洋溢著幸福的微笑,公司上下洋溢在一片溫馨和諧的喜慶氣氛中。
一份福利、一份關(guān)懷,帶來的不僅是味覺上的享受,更多的是美好的祝福,每逢佳節(jié)來臨,所有員工都會感受到公司滿滿的關(guān)愛。但愿人長久,千里共嬋娟。新希望醫(yī)療在此衷心祝愿全體員工及其家屬中秋節(jié)快樂,花好月圓人團圓!